作者	朱舟编著
出版社
出版时间	2001-11-01

特色：

本书共分十二章，**章介绍了人力资源管理作为一门学科及管理门类的存在意义，并着重说明了它的结构与核心内容，解释了全书的逻辑条理；第二章围绕人力资源管理的核心展开，在此基础上，管理者可以更灵活地选择与运用具体技术等。