本书从管理的一般理论出发，阐述了现代管理学的基本原理，着眼于基本概念和基本方法的介绍。第一部分是学习管理基础（第一章～第三章），主要介绍管理和管理者的相关概念，管理理论的发展演进、探讨了影响组织绩效的管理环境因素，以及在管理过程中遵守一定的道德规范，承担相应社会责任的必要性；第二部分是基本职能（第四章～第九章），首先阐述了管理者履行职能的基础——战略管理及科学决策理论，在此基础上围绕着基本职能展开，依次阐述了计划工作、组织工作（第六章）、领导工作控制工作；第三部分是第十章创新理论，主要介绍管理创新、组织创新及技术创新。