社会治理是国家治理体系的重要组成部分，因而推动社会治理创新意义重大。同时，我国社会治理创新在实践中虽然取得了不少成绩，但也出现了诸多问题和矛盾，治理成效并不尽如人意。反思这些问题和矛盾，可以发现，忽视或者不够重视社会治理协同机制建设是造成矛盾与问题凸显的重要根源之一。可见，构建协同机制是实现社会治理创新目标的内在要求和根本途径。基于此，本研究通过借鉴相关理论资源，结合我国社会治理创新的实际，对社会治理协同机制的主体、架构、现实障碍等问题进行系统分析和探讨，并在此基础上提出建设性的思路和主张，尝试构建一个较为完整的社会治理协同机制的基本框架。