作者：兰兰, 李彩云编著
出版社： 清华大学出版社
CIP号：2016310367
书号：978-7-302-45954-5
出版地：北京
出版时间：2016
定价：￥36
本书以绩效管理流程为主线，从绩效管理的基本原理、原则和方法入手，阐述了绩效计划、绩效实施、绩效考核与绩效改进等环节系统讲述绩效管理的基本理论与方法；在绩效考核的具体方法中，除了传统的基于员工个人的考核技术外，还关注KPI、BSC、MBO等系统的绩效考核技术；在各章中穿插了大量的案例、阅读资料来拓展相关知识点，帮助学生理解和把脉绩效管理的理论与实践。