公务员面试实质上是对考生各项素质与能力的考察，本书的期望是真正激活、提升考生的内在素质与能力，而不是面试时伪装出来的素质与能力。本书立足于江苏省公务员面试最权威的评分参考，分综合分析、组织管理、情景应变、人际关系、创新发散五个类别的面试真题。每类题目都根据公务员素质要求的关键词，如：“善良”、“努力”等引申出一系列的类比题。每道题目都含有考生1答案、考生2答案、面试点评1、面试点评2、思路点拨、本题小结等多个解析，让考生对面试题目有多角度、全方位的理解。从而真正增强考生的辨析、归纳能力。同时避免考生出现邯郸学步的尴尬，真正挖掘自己多年高等教育的内在素质，激发真正适合自己的答题风格，择高处立，寻平处住，向宽处行。