作者	陈昌文
出版社
出版时间	2000-04-01

特色：

本书介绍了公共部分人力资源开发的管理的研究对象，产生与发展及法论化建设，如何建立中国特色的国家公务栏制度，公共部门的工作分析与职位分类，人力资源的培训，考评，及工资福利等内容，值得一读。