作者	中国人民大学劳动人事学院
出版社
出版时间	2006-04-06

特色：

北京市组织人事系统领导干部人力资源管理研讨班，是走在全国前列的一次大规模、高水平、高层次的培训活动。这样做的目的是推动建立专业化的首都宏现人才管理体系，并且创建人性化的首都创业发展环境，为构建首都新世纪现代人才管理的新体制，提供了坚强的支持和保证。同时也是政府与高校有效合作的一次积极探索和实践！