武器装备采购四个机制研究
简介
本书主要针对在武器装备采购中，存在的“拖、降、涨（进度拖延、指标下降、经费上涨现象）”和“四个机制（竞争、评价、监督和激励）”建设不足等问题，站在军方的视角，围绕武器装备采购市场中的主要构成要素，运用委托代理理论、合约理论、机制设计理论和多属性决策理论与方法，设计出相应的竞争、评价、监督和激励机制，促进武器装备市场化竞争和采购质量的提升。
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本书主要针对在武器装备采购中，存在的“拖、降、涨（进度拖延、指标下降、经费上涨现象）”和“四个机制（竞争、评价、监督和激励）”建设不足等问题，站在军方的视角，围绕武器装备采购市场中的主要构成要素，运用委托代理理论、合约理论、机制设计理论和多属性决策理论与方法，设计出相应的竞争、评价、监督和激励机制，促进武器装备市场化竞争和采购质量的提升。