作者	林忠
出版社
出版时间	2006-08-01

特色：

人力资源管理是一门有关如何管理人的科学，是管理理论的一个重要组成部分，也是管理人员必须掌握的一种主要技能。因此，人力资源管理是世界各国高等院校管理类专业课程体系中的一门专业核心课程。由金延平同志主编的《人力资源管理》教科书自2003年8月出版发行以来，一直作为管理类本科专业的主干教材和MBA、硕士研究生的参考书及企业中高层管理人员的培训教材，社会影响力较大，读者一致反映该书重点突出，简明适用，具有很强的理论研究和实用价值。