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“一头狮子率领的羊群，可以打败—只羊率领的狮群。” 古老的谚语，传承了人类历史的积淀与智慧。一个组织，抑或部门领导者的重要性已不言而喻。 在关于微软、波音、戴尔、通用电气、可口可乐、英国石油等世界著名公司的分析基础上，本书阐述了如何像对待其他创造财富的资产一样，对首席执行官的声誉进行长期的投资、培育和经营，进而获得公司持久的收益；同时，考察了首席执行官在任期各个阶段内的思想倾向和行为表现，并且提供了首席执行官在每个阶段的行动方略。基于此，本书充分讨论了21世纪影响首席执行官的企业发展趋势，论述了首席执行官在一个变革日新月异、监管渐趋严厉、支持者变得愈来愈苛刻的社会里，如何应对各种挑战。 “如果我在出任首席执行官的时候能读到这本书，那该有多好啊! 《首席执行官资本》是一本论述与今日企业密切相关的复杂问题的简明读本，是一本企业领导人应该随身携带、具有深刻见解的宝贵指南。本书会告诉企业领导者如何行动。” ——奥美环球公司前总裁兼首席执行官 格雷厄姆·菲利普斯 “盖恩斯—罗斯是首席执行官与公司声誉问题全球领先的研究者和实践者之一。对于任何将要或已经入主首席执行官办公室的人士来说，她在书中介绍的相关研究成果和关于领导人所面对的环境的看法，以及提出的旨在提高声誉的策略，实在是弥足珍贵!” ——塔克领导论坛主席保罗·A.阿根迪教授

每一位有志于掌握领导艺术与方法的公司经理、公关人员、咨询顾问、公司董事会成员、有抱负的领导者，以及首席执行官，都会觉得《首席执行官资本》是帮助他们取得事业成功、不可多得的工作指南，也是协 助他们驰骋商海的性能稳定的罗盘。 《首席执行官资本》为首席执行官总结了从他们上任头100天，直至离任前100小时期间的*佳实践；涵盖了任职**年的工作计划，以及关注利益相关者、以思想提升领导力、企业再造与执行、如何留下“遗产”等 一系列重要问题。 莱斯丽·盖恩斯——罗斯博士在这本书中： ·阐明了首席执行官声誉对于公司的重要性； ·指明了首席执行官声誉的构成要素； ·创造了构建首席执行官和公司声誉的运作模式； ·介绍了首席执行官为了公司的命运，重任在肩，如何在任期内的各个阶段行动有素。