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本书首先阐述了领导者的素质和修养,论述了一个领导者如何提高自身素质和修养的途径和方法;其次讲述了“管人”的方法和技巧,成功的领导者都有自己“管人”的成功经验,本书阐述了*有效的“管人”方法和技巧,并针对实务工作中的各种难题,提出了有效的解决方法。