作者：马喜芳著
出版社： 上海交通大学出版社
CIP号：2019235649
书号：978-7-313-22177-3
出版地：上海
出版时间：2019.
定价：￥78.0
本书基于近年来组织创新的热点——协同视角，通过扎根理论、量表的开发与验证、实证分析等方法，全方位地论述了组织激励与领导风格协同的重要性，探讨了其协同机制对组织创造力与组织绩效的影响机制，包括组织激励和领导风格的协同内涵和理论框架的构建、协同视角下的组织激励量表内涵和维度的创建、激励协同与组织创造力和跨部门协作及组织创新绩效等研究。本书能够丰富和完善组织激励和领导理论知识宝库，为实践中的管理者进行激励协同变革提供理论依据。