作者：
出版社： 人民邮电出版社
CIP号：2015161864
书号：978-7-115-40052-9
出版地：北京
出版时间：2015.9
定价：￥35.0
本书的特点是模块化、规范化和实务化，是人力资源管理人员，尤其是招聘工作人员进行自我培训、提升人力资源管理技能的指导用书。本书围绕“实训+实战+实务”三大维度，对企业内部竞聘制度设计、竞聘标准设计、竞聘流程设计、竞聘方式方法设计、竞聘面试设计、竞聘聘任规范等九大关键事项进行操作的实训说明与实战示范，是一本关于企业内部人才选拔的实务工具书，有针对性地为读者提供具体事项、具体问题的解决方案。