根据常规的退休制度和规定，当领导班子成员领取退休证，意味着他们已经正式从工作岗位上退休，不再具有职务上的身份和权利。在这种情况下，他们不应该再从单位领取工资。

退休后，员工不再受雇主支付工资的法定条件。相反，他们可能会继续享受一些退休福利，如医疗保险、养老金计划等。具体福利取决于雇主和公司的退休政策以及当地的法律法规。

因此，建议领导班子成员与其雇主或公司进行沟通，了解关于退休和工资的相关规定。如有疑问，可以向人力资源部门或法律顾问咨询。