办理人力资源和劳务资质所需的资料因地区而异，通常需要以下一些材料：

1. 经营场所的证明，需要提供房屋租赁合同或者是产权证明。
2. 安全生产规章制度及应急救援预案。这部分需要企业自主选择可能存在风险的岗位，并制定相应的安全生产责任制，同时要开展应急救援演练，对应急救援预案进行评估。
3. 劳务派遣公司名称预先核准通知书。
4. 公司章程，需要全体股东共同制定并签字。
5. 验资报告，注册资金不少于五十万元。
6. 股东材料复印件，需要身份证签字盖章。
7. 法人材料复印件及照片。
8. 提供员工学历证明，身份证及一寸红底照片若干。
9. 如果涉及外包业务还需符合申请社会保险登记的相关要求。

在准备上述材料的过程中，应该确保其真实性和完整性，同时注意遵循相关法律法规和政策。具体的申请流程和所需材料建议咨询当地的人力资源或劳务派遣部门。