夯实组织机构是属于推行工会劳动法律监督“一函两书”的工作重点之一。

“一函两书”是工会劳动法律监督的制度创新，通过发出劳动法律监督提示函、约请企业法定代表人谈话书等措施，增强工会监督权威性，提高工会监督针对性和实效性。为此，要强化源头参与和规范运行，通过进一步明确劳动法律监督的内容、形式、程序和要求，建立健全劳动法律监督的各项工作机制，提高监督水平，以规范促进实效，推动工作深入开展。同时要高度重视基层基础工作，夯实组织机构、建强工作队伍，完善制度体系，不断推动劳动法律监督工作规范化、标准化建设，形成依法维权、科学维权的工作机制。

因此，夯实组织机构是推行工会劳动法律监督“一函两书”的工作重点之一。