作为推进法治建设的分管领导或班子成员，支持主要负责人依法履行推进法治建设的工作，可以从以下几个方面着手：

1. 积极宣传法治理念：加强法治宣传教育，提高主要负责人的法治意识，使其认识到法治建设的重要性，从而更加自觉地履行法治建设职责。
2. 提出建设性意见：结合实际工作，向主要负责人提出依法履行的建议和意见，帮助其明确工作方向，确保各项工作符合法律规定。
3. 完善制度建设：协助主要负责人完善相关制度，如决策制度、监督制度等，确保各项工作有法可依、有章可循。
4. 强化法治监督：加强监督检查，确保主要负责人依法履行职责，发现问题及时指出，督促整改。
5. 提供法律支持：在主要负责人需要时，提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助其解决法律问题。
6. 培养法治人才：加强法治人才队伍建设，为主要负责人提供专业、高效的法治人才支持。
7. 营造法治氛围：通过多种形式，推动全单位形成尊重法律、遵守法律的氛围，为推进法治建设创造良好的环境。

总之，作为分管领导或班子成员，要积极支持主要负责人依法履行推进法治建设的工作，共同推动法治建设不断向前发展。