海归回国就业是否容易，这个问题其实取决于很多因素，包括个人背景、专业领域、就业市场情况以及国内经济的发展趋势等。

首先，对于一些具有高级学位或专业技能的人才，他们在回国时可能会发现就业机会相对较多。这是因为许多国内企业正在积极寻求海外人才来推动他们的业务发展或解决特定领域的专业问题。此外，一些国家鼓励海外人才回国创业，并提供了一定的支持和激励。

其次，国内经济形势的变化也会影响就业机会。例如，如果一个行业正在经历快速发展，那么该行业可能会提供更多的就业机会。此外，一些新兴领域，如人工智能、生物科技、金融科技等，为海归提供了更多的就业选择。

然而，回国就业也会面临一些挑战。例如，一些企业可能更倾向于招聘具有本土背景的候选人，因为他们更了解国内市场和文化。此外，一些海归可能需要在适应国内工作环境和企业文化方面付出更多努力。

总的来说，海归回国就业的机会和挑战因个人背景、专业领域、国内经济形势等因素而异。在做出职业决定时，海归应该考虑自己的兴趣、技能、市场需求以及长期职业目标，并积极与相关企业和机构联系，以获得更多的就业机会和指导。同时，也要注意职业发展中的长期规划和可持续发展性。